每个梦想 值得灌溉 每个孩子 都是未来
上师大一附小2011学年第二学期学校工作计划
一、指导思想
继续贯彻执行党的教育方针，认真落实教育局《2012年徐汇区教育局工作要点》，开好新三年规划的起步工作，努力优化适合每一位学生终身发展的教育之路。
二、学期工作目标
坚持主流，追求品质（重实践不争论，勤思考循规律）
三、工作策略
细致谋划、有效沟通、稳步实施、及时反思
四、学期重点工作
1、校长室、党支部
1） 新一轮创建2011—2012年上海市文明单位，保持上海市安全文明校称号。
2） 进一步加强师德建设，杜绝各种变相体罚现象。重点关注行为、学习“困难”学生，切实加强学生身心成长关怀建设。
3） 通过制定学校三年发展规划，明确学校、个人发展目标，做好启动年工作。
4） 寻找问题，准备充分，以最优状态接受区督导室督导。
5） 梳理学校主要行政部门各项规章制度（废、改、立）。
6） 根据教育局要求进一步完善快乐活动日设置，逐步落实办学理念与育人目标。
7） 健全教职工绩效考核管理办法，制定学校行政部门（中层干部）考核管理办法。
8） 开展师资队伍建设，出台《上师大一附小教职工学历、学力进修奖励条例》。
2、课程发展部
1） 启动培养学习习惯（新五条），完善班级管理评价方式。
2） 提高教师课程意识，帮助教师明确基础型课程国家标准。
3） 深入推进周末作业监控，鼓励作业分层、多样。
4） 继续推进学科教学资源库建设。
5） 重点关注教育局“八大”杯赛，避免零获奖。
6） 加强课程建设，完成部分拓展型课程标准建设。
科研、教务管理
7） 提升立项课题过程管理水平，确保按计划实施。
8） 继续完善科研考核管理办法。
9） 鼓励、扶持与培训教师新申报课题立项，组织优秀论文的汇编、推广与应用。
10） 加强教务管理规范，制定调课与考务相关制度。
3、学生发展部
1） 调整每月节庆活动为阶段育人主题，强调全方位浸润。
（2、3月--包容 4、5月--合作 6月--勤学）
2） 扎实开展班主任、搭班培训，丰富育人策略，提高育人效果。
3） 进一步完善、调整学生行为规范训练细则。
4） 启动家委会参与学校管理项目。
5） 依托上师大专家引领，启动学校德育课题科学实践工作。
大队部
6） 加强队干部队伍建设，办好队干部学校。
7） 认真准备，自查，接受上海市少先队示范校督导。
8） 完成上海市少先队课题开题工作。
4、师资管理部
1） 根据学校与教师个人需求，规划教师个人专业发展，加强校本培训力度，突出分层培训，提高培训实效。
2） 继续加强骨干教师培养力度，依托名师引领，启动骨干后备人员评选。
3） 拓宽渠道，创设平台，做好国内区域性学习与交流工作。
5、后勤信息部
1） 继续推进“数字化校园”建设，丰富学生课间活动内容。启动语文、品社学科智能终端试点使用。
2） 继续开发校园网功能，促进学校工作整体提升。
3） 西部校区建成心理辅导室与体质健康测试室。
4） 改善东部校园走廊设施，完成西部三楼绿化平台建设。进一步改善西部教师餐厅用餐环境。
5） 进一步调整后勤人员岗位，优化岗位配置。
6、校长办公室
1） 制定《上师大一附小学校外事（外校）接待制度》，保证接待工作优质完成。
2） 深化校园网信息更新与管理，促进对外交流沟通。
3） 做好新加坡杨厝港小学接待及回访工作。
7、工会工作
1） 做好教师与行政之间的桥梁工作，共建和谐校园。
2） 加强校务公开民主管理。
上海师范大学第一附属小学
